Page 13 - 「輸配電支出」及「各經營類別之稅捐及規費、折舊、用人費用、維護費、其他營業費用、其他電業經營相關費用及其他營業收入」

A2 用 人 費 用 1111W303-09

(PR) 單位：億元

項目 111年第1次 110年 差異數
電價案 實績

正式員額薪資 80.43 69.91 10.52

超時工作報酬 11.81 11.29 0.53

津貼 5.90 5.32 0.58

獎金 20.48 25.22 -4.74

退休及卹償金 11.36 10.26 1.10

福利費及其他 12.17 11.87 0.30

合計 142.15 133.86 8.29

註：細項不等於合計係因四捨五入之故，不調整尾差。

差異分析：

1. 薪資增加主係因111年預計調薪4%；及110年實際人員退離增補作
業時程，以及人力更新之薪資差異，致實績值有所撙節。

2. 獎金主係因111年依院核預算數估列；110年依「經濟部所屬事業經
營績效獎金實施要點」衡酌實際經營狀況等，計算可核發之獎金數。 12