Page 16 - 110年上半年電價費率檢討方案
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四
三 6.30 1.02 0.39 4.94 0.91 7.60
二 1101F102-11 單位：億元 差異數 -5.96
⼀ 5.53 4.82
109年 實績 72.24 11.30 25.96 11.10 130.95
78.54 12.32 5.92 20.00 9.76 12.01 138.55 薪資主係因109年度實際人員退離增補作業時程，以及人力更新之薪 獎金主係因110年依院核預算數估列；109年依「經濟部所屬事業經營 績效獎金實施要點」衡酌實際經營狀況等，計算可核發之獎金數。 退休及卹償金係因109年按精算報告認列勞工退休金舊制年資結清之
電價案
110年
用人費用
項目 註：細項不等於合計係因四捨五入之故，不調整尾差。 資差異，致實績值有所撙節。 清償利益，致實績值較低。
正式員額薪資 超時工作報酬 津貼 獎金 退休及卹償金 福利費及其他 合計 差異分析： 1. 2. 3.
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